你部门7人团队职业拓展资料

在过去的一年里,我们部门共有7名成员，他们各司其职，共同为公司的繁荣进步贡献了自己的力量，我们对过去一年的职业进行划重点，以期为今后的职业提供借鉴和改进。

职业成果

项目完成情况

在过去的一年里,我们部门共完成了5个重点项目，其中4个项目按期完成，1个项目提前完成，项目质量得到了客户的高度认可，为公司赢得了良好的口碑。

团队协作

部门成员之间相互支持、密切配合，形成了良好的团队气氛，在项目实施经过中，大家共同面对困难，积极寻求解决方案，确保了项目的顺利进行。

个人成长

在过去的一年里,部门成员积极参加各类培训和进修，提升了自己的专业技能，通过团队协作，大家相互进修、共同进步，为公司的长远进步奠定了基础。

职业亮点

创新思考

部门成员在项目实施经过中,充分发挥创新思考，为项目提供了多个优化方案，进步了项目质量。

高效执行力

面对繁重的职业任务,部门成员始终保持高效执行力，确保了项目按期完成。

良好的沟通能力

部门成员具备良好的沟通能力,能够及时、准确地传达信息，确保项目顺利进行。

不足之处

团队成员专业技能有待进步

虽然部门成员在专业技能方面有所提升,但与行业领先水平相比，仍存在一定差距，今后，我们将加大培训力度，提升团队成员的专业技能。

项目管理需进一步优化

在项目实施经过中,部分环节仍存在管理不足，导致项目进度受到影响，今后，我们将加强项目管理，进步项目执行力。

展望未来

在新的一年里,我们将继续发扬团队灵魂，不断提升自身能力，为公司创新更多价格，下面内容是我们的职业规划：

1. 加强团队成员专业技能培训,提升团队整体实力。

2. 优化项目管理,进步项目执行力。

3. 积极拓展业务领域,为公司创新更多业绩。

过去的一年,我们部门取得了丰硕的成果，在新的一年里，我们将继续努力，为实现公司进步目标贡献自己的力量。